Все коли-небудь закінчується: і хороше, і погане. З різних причин люди звільняються з роботи, як з поганою, так і з відносно гарною. Але життєві обставини такі, що інший раз доводиться повертатися на колишню роботу. З цієї причини звільнятися потрібно по-хорошому. Про те, як правильно звільниться , вам розповість ваш улюблений сайт корисних порад http://lifetips.org.ua.

Перед звільненням потрібно зважити всі «за» і «проти» звільнення - можливо, звільнятися немає ніякого сенсу. Подумайте: можливо, труднощі на колишній роботі тимчасові, і скоро все налагодиться. Дуже корисно обговорити ситуацію з керівництвом. Але не варто в жорсткій формі вимагати благ і ставити ультиматуми: краще в м'яких завуальованій формі попередити начальство про те, що вас не влаштовує. Можливо, це допоможе. Після того, як ви звільнитеся, у вас з'явиться багато вільно часу, який ви зможете провести зі своєю дитиною. Для дочки ви зможете придбати нові картинки Вінкс і порадувати її приємним сюрпризом. Якщо все ж ви твердо вирішили звільнятися, потрібно знайти нове місце роботи.

І краще буде, якщо таких можливих місць роботи буде декілька. Перед звільненням нікому з колег і тим більше керівництву не розповідайте про свої плани: якщо ви справді цінний співробітник, можете бути впевнені, що колишнє начальство постарається вам створити проблеми у працевлаштуванні на новій роботі. Для оформлення звільнення потрібно в письмовому вигляді подати заяву. У випадку, якщо начальник заява не приймає або рве його, потрібно відправити заяву рекомендованим листом. В цьому випадку заява буде розглянута в офіційному порядку, адже фірма не може його не зареєструвати. Після того, як заяву подано, за законом працівник зобов'язаний відпрацювати на колишньому місці роботи ще 2 тижні.

Якщо ви в нормальних відносинах з начальством, вас можуть відпустити і без належної за законом «панщини». Але так гладко звільнитися не завжди вдається. Часом начальство намагається «пригрузить» звільняється додатковою роботою і тим самим «помститися» звільняється за «зраду». Якщо помічені такі наміри, потрібно захищати себе. Відмінним методом захисту буде лікарняний на два тижні. Також можна в ці два тижні вийти у відпустку, покладений за законом. Відповідно до закону, в останній день роботи звільняється повинен отримати належну йому заробітну плату за останній місяць, і трудову книжку. Якщо начальство затягує з цим, пам'ятаєте: такі дії - пряме порушення закону.

Будь-який грамотний юрист протягом хвилини телефонної розмови поставить начальство «на місце». І все ж треба намагатися звільнитися по-хорошому, можливо, колишні зв'язки вам ще знадобляться. Отже, ви тепер знаєте, як правильно звільнитися.
---
Зараз душе популярними стають электровелосипед Спробуй і ти! Вже сотні людей спробували!